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在宜宾团队建设中，有效的激励可以使员工精神愉悦、心情舒畅，始终保持积极的心态、旺盛的精力，朝着单位制定的共同目标努力拼搏、无私奉献。每一个员工都是一个独立的不同于他人的独立个体，他们的需要、态度、个性等都有不同之处，必须具体了解每个员工的需要，具体需要具体对待，做到有的放矢。tag：宜宾团建公司大全

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宜宾团队建设还能协调团队中个人的关系，增进队员间的感情。当有矛盾出现时，其他队员和团队中的“领导者”会想法协调。队员有时候也会因为团队的利益而放弃或者暂时放缓个人的矛盾，以大局为重。多次共同面对一些难题后，队员之间会更加默契，同甘共苦还能让队员之间相互关心和体谅，增进队员之间的感情。tag：宜宾室内运动场团建

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宜宾团队建设具有激励功能。团队精神要靠员工自觉地要求进步，力争与团队中最优秀的员工看齐。而且这种激励不是单纯停留在物质的基础上，还能得到团队的认可，获得团队中其他员工的尊敬。tag：宜宾举行大型团建活动场地

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宜宾团队建设能更加深入彻底地激发参与者的自信心、责任感，更大限度地提高独立思考和判断能力，尤其是自我领导能力和团队在面对苦难和危机时的合作和应变能力。tag：宜宾企业活动团建

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